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招標代理公司（立即查看） 受業(yè)主單位（立即查看） 委托，于2025-02-20在采購與招標網發(fā)布 [分宜縣]分宜縣2024年度法治政府建設情況。現邀請全國供應商參與投標，有意向的單位請及時聯系項目聯系人參與投標。 （略）年,（略）委、（略）政府的堅強領導下,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神和習近平法治思想，深入學習宣傳貫徹習近平總書記考察江西重要講話精神，聚焦“走在前、勇爭先、善作為”的目標要求，圍繞服務保障打造“三大高地”實施“五大戰(zhàn)略”，奮力建設新余新型（略）重要增長極（略）建設,持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，（略）經濟社會高質量發(fā)（略）在全國法院第八屆司法大數據專題研究工作中榮獲“（略）體示范應用三等獎”；（略）檢察院開展的“殘疾人最低生活保障金監(jiān)管行政檢察監(jiān)督”小專項榮獲最高人民檢察院“全面深化行政檢察監(jiān)督依法護航民生民利”專項活動優(yōu)秀特色“小專項”稱號（略）鐘芳榮獲“全國‘八五’普法中期表現突出的個人”（略）許瓊榮獲全國法律援助工作先進個人；（略）禁毒教育基地榮獲“第（略）法治宣傳教育基地”；（略）“涉信訪矛盾糾紛（略）類化解工作法”榮獲新時代“楓橋經驗”江西實踐先進典型；（略）“婚調”助矯護航（略）矯正對象順利回歸社會案例成功入（略）矯正教育幫扶精品案例；（略）交（略）小學（略）“八五”普法中期先進單（略）黨委書記余愛勇、（略）委黨校常務副校長嚴小龍（略）“八五”普法中期先進個（略）盧建平（略）百優(yōu)“法律明白人”稱號。一、主要（略）建設高效發(fā)展1.加強組（略）高度重視（略）建（略）政府（略）工作同部署、同推進;（略）建設工作2次，聽取法治政府建設情況匯報2次,調度部署法治政府建設相關工作6次,確保法治政府建設工作有力有序推進。2.推動學習宣傳貫徹習近平法治思想走深走實。一是深化學習培訓。印發(fā)《（略）年黨委（略）組專題學習重點內容安排》，將習近平法治思想等納入（略）黨委（略）組專題學習重點內容；制定《（略）干部教育培訓重點任務清單》，將習近平法治思想納入黨校培訓重要內容。（略）年共開（略）組學習習近平法治思想1次，學習其他重點法律法規(guī)條例（略）次，示范引領各地各部門（略）組學法（略）余次。二是抓好宣講教育。印發(fā)《關于開展“習近平法治思想大學堂”的工作通知》，配齊（略）“習近平法治思想大學堂”師資庫隊（略），組織開展學習（略）余次，受眾（略）多人;（略）三級法治宣傳陣地,做到習近平法治思想宣傳欄全覆蓋。三是緊抓“關鍵少數”。將習近平法治思想納入黨（略）重點課程，組織擬提拔和晉升的領導干部9批（略）人次參加任前法律法規(guī)知識考試，合格率（略）%。3.強化法治政府建設示范創(chuàng)建。錨定示范創(chuàng)建（略）項指標，著力在以下方面下功夫：一是召開了5（略）法治政府建設示范創(chuàng)建業(yè)務工作推進會，通過（略）溝通、線下交流、發(fā)督辦單等多種方式，督促完成四輪材料的收集與審核，已于9月（略）司法廳專家評估。二是聘請4（略）所有執(zhí)法部門近三年來的（略）份執(zhí)法案卷進行評查，以評查促（略）改，以（略）改促執(zhí)法規(guī)范，（略）行政執(zhí)法水平得到較大提升。（略）檢察院丁順生檢察長掛點聯系指導（略）法治建設工作為契機，（略）“1+4”指導組的幫助，聚焦黨建引領基層治理、法治建設重點任務，開創(chuàng)“（略）吹哨，部門報到”“法治副校長、法治班主任”“涉（略）矛盾糾紛（略）類化解工作法”等治理新模式，取得了很好的效果。二持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)（略）1.不斷優(yōu)化營商環(huán)境。一是提升服務水平質量。推行“幫辦代辦”，在贛服通設立幫（略），將所有進駐事項全部納入幫辦服務范圍，今年以來共幫代辦7.（略）件；（略）通辦”改革，（略）本級（略）項依申請類政務服（略）上可辦率達（略）%。推出“（略）實施‘企業(yè)安靜日’十九條措施”，規(guī)定每月1－（略）日，除涉及突發(fā)性安全事故等情形外，做到“無事不擾，有事必備，有備必統，有違必究”，真正規(guī)范涉企執(zhí)法檢查、入企參觀、視察、調研以及邀企參會等行為，真正營造寬松、安靜的生產環(huán)境，真（略）場主體獲得感、滿意度。開展首席法律咨詢專家聯系重點企業(yè)、重點項目工作，推廣“企業(yè)吹哨、首席報到”做法，組織首席法律咨詢專家深入企業(yè)開展“法治體檢”活動，共為企業(yè)提供法律咨詢（略）余人次，出具“法治體檢報告”（略）份，提出意見建議（略）余條。2.深入推進“放管服”改革。嚴格落（略）全面打造一流法治化營商環(huán)境十六條措施》，持續(xù)開展專項（略）治活動。今年為企業(yè)協調解決“新官不理舊賬”問題1個，涉及金額2（略）。今年新增（略）戶，（略）內各（略）場主體（略）戶，較去年同期增長（略）.（略）%。持續(xù)推動包容審慎監(jiān)管，制發(fā)《（略）涉企輕微違法行為不予行政處罰、一般違法行為從輕減輕行政處罰及免予行政強制事項清單（（略）版）》,對（略）項涉企執(zhí)法事項予以“松綁”，今年適用免罰清單案件數（略）件，免罰金額（略）。3.行政執(zhí)法公平公正。一是嚴格落實行政執(zhí)法“三項制度”。按照依法行政工作要求，全面推進行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度和重大執(zhí)法決定法制審核制度，實現執(zhí)法全過程留痕。二是大（略）綜合行政執(zhí)法改革。全（略）綜合行政執(zhí)法案件（略）件，適用一般程序案件（略）件，簡易程序案件（略）件，罰沒款金額（略）.8（略）。三是全面深化推動政務公開。認真（略）信息公開條例》，堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外原則，按（略）站上公開法治建設、行政許可和行政處罰等相關內容。三致力推動依法行政制度健全完善1.嚴格遵循重大行政決策制度。嚴格按照《（略）重大行政決策程序規(guī)定》，規(guī)范重大行政決策行為，提高決策質量（略）重大行政決策事項目錄8件，制定并下發(fā)重大行政決策事項4件。2.合法規(guī)范行政決策程序。按照國務院辦公廳《關于加強規(guī)范性文件制定和監(jiān)督管理工作的通知》（國辦發(fā)〔（略）〕（略）號），對規(guī)范性文件的起草、合法性審查、審議、發(fā)布、備案程序進一步明確，做到了規(guī)范性文件符合經濟社會發(fā)展規(guī)律，自覺與上級的法律法規(guī)保持一致。（略）制定規(guī)范性文件5件。四堅持促進行政執(zhí)法權力規(guī)范運行1.深化行政執(zhí)法體制改革。（略）、（略）等重點執(zhí)法單位均成立了綜合行政執(zhí)法大隊，實現一支隊（略）管執(zhí)法，（略）聯合抽查事項在雙隨機檢查事項中的占比近（略）.（略）%，（略）場主體“無事不擾”實現率超（略）.（略）%。2.強化行政執(zhí)法（略）關于調（略）、（略）級審批服務執(zhí)法權限和（略）級經濟社會管理權限的通知》等重要文件，明確執(zhí)法邊界。制定出臺《行政處罰法施行通用指引》等，嚴防執(zhí)法“偏差（略）（（略））均配備專職執(zhí)法隊（略），專兼職執(zhí)法人員（略）人，執(zhí)法輔助人員（略）人。3.嚴格落實“兩法銜接”機制。完善行政執(zhí)法與刑事司法銜接各項制度，促進行政執(zhí)法部門、公安部門、檢察機關形成責任明確、程序規(guī)范的“兩法銜接”工作機制。（略）行政機關共向公安機關移送涉嫌犯罪案件（略）起，經審查受理案件（略）起，立案偵查（略）起。五夯實構筑法治社會建設穩(wěn)定基石1.持續(xù)深化行政復議改革成果。一是充（略）發(fā)揮行政復議化解行政爭議（略）作用，提升復議機關在復議程序中監(jiān)督各級行政機關執(zhí)法和糾錯的積極作用，把存在執(zhí)法風險、可能導致敗訴的案件解決在行政訴訟之前。今年（略）行政復議案件量為（略）件，與（略）年的（略）件相比，同比增長（略）.5%，與（略）年全年（略）件相比，增長了5.9倍；（略）行政復議案件審結（略）件，其中經調解、和解后結案的（略）件，調解、和解率9%。今年審結的復議案件中（略）起訴的，行政爭議在行政復議階段得到化解，行政爭議實質性化解率較高。二是督促行政執(zhí)法機關加強對可能引發(fā)系列案的預判化解，通過訴源治理等方式，化解敗訴風險。今年以來（略）行政訴訟一審案件共（略）件，同比下降（略）.9%；已審結（略）件，敗訴3件，敗訴率（略）.5%，同比下降（略）.5%。2.全面推進“法律明白（略）擴面提質增效。以“法律明白（略）擴面提質增效為目標，從（略）年開始，通過集中培訓、積（略）評估等方式，計劃3年內培育“法律明白人”金牌骨干（略）名。今年已培育（略）余名金牌骨干。金牌骨干帶領普通“法律明白人”收集各類社情民意（略）條，開展法治宣傳覆蓋（略）余人次，引導法律咨詢服務（略）次，調解矛盾糾紛（略）起。3.全面完善現代公共法律服務體系。積極打造“高速服務（略）”，對農民工申請欠薪、工傷等特殊群體法律援助案件，優(yōu)先受理、優(yōu)先審查，優(yōu)先指派，切實維護特殊困難群體的合法權益。對高齡、患病等行動不便的群眾提供代辦服務，打通公共法律服務“最后一公里”。今年共（略）法律援助案件（略）件，其中刑事案件（略）件、民事案件（略）件、行政復議案件1件。涉及農民工的法律援助案件（略）件。接待群眾咨詢共（略）人次，群眾滿意率達（略）%。4.積極推進實質化解糾紛。充（略）個人民調解委員會的作用，激發(fā)（略）名人民調解員工作的熱情，積極投身矛盾糾紛化解工作，探索（略）“聽聽老人言（略）“金牌調解”，（略）“眾廳說理（略）“老將出馬”等多個調解品牌,今年（略）各人民調解委員會共調解矛盾糾紛（略）件，成功（略）件，成功率達到了（略）.（略）%，（略）倆級調解委員會共化解矛盾糾紛（略）件，成功（略）件，成功率達到了（略）%，有效預防和減少了矛盾糾紛。5.強化助力社會治理。施行預防青少年違法犯罪二十條措施，推動落實初中年級“法治班主任”工作機制，抓實“一張聯絡名片、一本工作周志、一套教學案例、每月一堂課、每周訪重點”的工作要求，有力防治了青少年違法犯罪。今年（略）受理提起批準逮捕未成年人犯罪案件（略）件（略）人，件數同比下降（略）%，人數同比下降（略）.（略）%，受理審查起訴未成年人犯罪案件（略）件（略）人，件數同比下降（略）.（略）%，人數同比下降（略）%。（略）建設雖取得了積極進展,但與上級要求和群眾期待相比還存在一定差距。（略）執(zhí)法隊（略）業(yè)務素養(yǎng)有待提升;物業(yè)糾紛調解人員作用發(fā)揮不明顯。三、黨政主要負責人履行第一責任人職責情況（略）黨政主要負責人嚴格落實《黨政主要負責人履行推進法治建設第一（略）建設與經濟社會發(fā)展同部署、同推進、同督促、同考核、同獎懲,擺在突出位置（略）職能。持續(xù)推進“放管服”改革,全面推行證明事項告知承諾制,深化“證照（略）離”改革，全面優(yōu)化營商環(huán)境。二完善依法決策（略）重大行政決策程序規(guī)定》,切實落實公眾參與、專家論證、風險評估、合法性審查和集體討論決定等重大行政決策程序。嚴格規(guī)范性文件制定程序。三完善行政執(zhí)法。積（略）綜合執(zhí)法改革,嚴格落實行政執(zhí)法“三項制度”,進一步完善“兩法銜接”機制,嚴格落實安全生產責任制。四強化行政權力制約監(jiān)督。建立健全常態(tài)化行政監(jiān)督機制。實行政務公開清單管理制度,自覺接受人大監(jiān)督、民主監(jiān)督。（略）人大報告重大行政事項。五有效化解矛盾糾紛。深化行政復議改革成果,嚴格落實行政機關負責人出庭應訴制度,積極推進調解工作,深入推進“八五”普法規(guī)劃。四、下一步工作打算下一步，我們將堅持以習近平新時代中國特色社會主（略）公信力，提高人民群眾滿意度、獲得感為著力點，不斷在法治建設重點領域和關鍵環(huán)節(jié)取得新進展、新突破。（一）進一步規(guī)范行政執(zhí)法監(jiān)督工作。健全行政執(zhí)法裁量權基準制度，強化行政執(zhí)法監(jiān)督制度，督促各部門嚴格按照“雙隨機、一公（略）要求開展行政執(zhí)法檢查，規(guī)范行政執(zhí)法文書，（略）行政執(zhí)法工作規(guī)范開展。（二）進一步優(yōu)化法治化營商環(huán)境。深入推進“減證便民”行動，落實證明事項告知承諾制，嚴格落實行政許可事項清單目錄，扎實做好規(guī)范性文件和涉及不平等對待企業(yè)法律法規(guī)政策清理工作，（略）場準入、公平競爭制度，全面落實“