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采購文件

二、詢比采購項目編號：

<（略）

四、采購內(nèi)容：

1. 采購范（略）提供勞務(wù)派遣及勞務(wù)外包服務(wù)，包括但不限于普通員工、技術(shù)工人、管理人員的派遣。要求勞務(wù)人員（略）余人，（略）布在7大生產(chǎn)車間和二個科室，其中部（略）崗位釆用承包形式，部（略）工序按量承包計價。

2. 詢比采購地址：（略）n>3. 響應(yīng)文件提交截止時間：（略）年（略）月（略）日（略）時（如采取郵寄或其他方式提交響應(yīng)文件，亦需在截止日期前收到方為有效）。

4. 詢比采購要求：

1）具備獨立法人資格，有合法有效的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機構(gòu)代碼證及勞務(wù)外包及勞務(wù)派遣資質(zhì)，（略）有固定的辦公地址和辦公人員；

2）具有完善的勞務(wù)派遣管理制度；

3）具有良好的信譽和業(yè)績，無重大違法違規(guī)記錄；

4）具備一定的規(guī)模和實力，從事人力資源業(yè)務(wù)在2年以上；能夠滿足采購方的人力資源需求，負責(zé)與采購方接洽的業(yè)務(wù)主辦需有3年以上人力資源管理從業(yè)經(jīng)驗。

五、響應(yīng)文件要求：

1. 響應(yīng)文件應(yīng)包括以下內(nèi)容：

（1）響應(yīng)詢比采購函：（略），注明供應(yīng)商名稱、法定代表人姓名、聯(lián)系方式等。

（2）企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件。

（3）稅務(wù)登記證副本復(fù)印件。

（4）組織機構(gòu)代碼證副本復(fù)印件。

（5）勞務(wù)派遣管理制度。

（6）公司簡介及業(yè)績證明。

（7）法定代表人（略）明或（略）。

（8）其他證明材料。

2. 響應(yīng)文件應(yīng)密封，封面注明“[招標(biāo)項目名稱]響應(yīng)文件”，不得透露響應(yīng)詢比采購單位名稱。

六、評審標(biāo)準(zhǔn)：

1. 響應(yīng)文件完（略）性、規(guī)范性；

2. 企業(yè)信譽、業(yè)績；

3. 勞務(wù)派遣管理制度；

4. 服務(wù)質(zhì)量和價格；

5. 企業(yè)的規(guī)模和實力；

6. 其他因素。

七、合同簽訂：

1. 詢比入圍單位在收到詢比入圍通知后，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)與采購方簽訂勞務(wù)派遣合同。

2. 合同簽訂后，入圍單位應(yīng)按照合同約定履行義務(wù)。

八、其他事項：

1、如需要，響應(yīng)供應(yīng)商可在提交響應(yīng)文件前5日對采購方進行實地考察，詢比入圍后，采購方配合入圍供應(yīng)商對用工詳細情況摸底調(diào)查。調(diào)查結(jié)束，雙方簽定為期一年的合同，合同簽訂后，采購方按月（略）供應(yīng)商管理費和其他費用。

2. 采購方有權(quán)對響應(yīng)文件進行審核，有權(quán)對詢比采購響應(yīng)單位進行實地考察。

3. 采購方有權(quán)對響應(yīng)文件進行修改、補充。

4. 采購方有權(quán)對詢比采購響應(yīng)單位進行綜合評估，最終確定入圍單位。

5. 本采購文件解釋權(quán)歸采購方所有。

6. 如有未盡事宜，采購方有權(quán)進行解釋。

7.業(yè)務(wù)聯(lián)系人：（略）span>，聯(lián)系電話：（略）-（略）

附件：勞務(wù)項目報價單及評（略）標(biāo)準(zhǔn)

勞務(wù)項目報價單及評（略）標(biāo)準(zhǔn)2.xlsx

<（略）

詢比采購日期：（略）年（略）月（略）日